为深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述、全国教育大会精神以及《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《幼儿园教师专业标准(试行)》等文件精神，提高新入职教师的职业理解与岗位适应能力，扣好职业生涯“第一粒扣子”，国家教育行政学院中国教育干部网络学院决定组织“幼儿园新入职教师规范化培训”。为确保培训顺利进行，特制定本实施方案。
一、培训目标
（1）树立理念，把握标准。熟知国家教育政策法律法规，爱岗敬业，切实履行新时代幼儿园教师职业道德规范，依法执教、树魂立根，争做“四有好老师”。
（2）熟悉常规，胜任工作。了解一日生活安排及常规要求，熟悉并掌握保教基本知识方法，养成观察习惯，把握幼儿身心发展规律与特点，尽快适应保育教育工作。
（3）沟通交流，调适环境。掌握与幼儿、家长及同事沟通的方法和技巧，建立良好和谐的师幼、同事及家园关系，积极参与并开展班级活动，做好班级管理及家长工作。
（4）激活愿望，实现发展。培养终身学习与持续发展的意识和能力，积极思考个人职业生涯规划，初步反思、研修、合作沟通、分享交流等良好的行为意识，为可持续发展奠定基础。
二、培训对象
入职1-3年教师
三、培训时间
网络培训学习时长为3个月，具体开班时间由参训单位与国家教育行政学院协商确定。
四、培训内容
本次培训课程设置遵循新教师成长规律，依据教师培训课程指导标准，聚焦新入职教师专业发展核心素养和教育教学基本能力，设置师德修养与职业信念、幼儿研究与支持、幼儿保育与教育、教育研究与专业发展模块。
五、培训安排
依托中国教育干部网络学院学前教育干部教师培训专题页面（http://s.enaea.edu.cn/h/xqjygbjspx/）组织实施，参训学员也可在中国教育干部网络学院（www.enaea.edu.cn）官网下载“学习公社”或手机App进行实名注册（已注册过的学员可直接登录），登录后使用学习卡卡号，即可参加培训学习活动。
1.在线学习：学员直接登录中国教育干部网络学院，在规定时间内完成40学时（20学时必修+20学时选修）的视频课程选学。
2.主题研讨：学员在班级管理员的组织下，结合工作体会和培训心得进行网上研讨，彼此交流困惑及问题，分享工作经验。学员在规定时间内发帖及回帖不少于5条。
3.研修总结：学员结合学习内容和工作实践，提交一份字数不少于800字的个人专业成长计划，作为本次培训的学习成果。
学员参与以上学习环节，总成绩达80分及以上为合格。考核合格的学员可在线打印结业证书，学习时长可计入继续教育培训学时。
六、组织实施
为保证此次培训过程顺利实施，国家教育行政学院与合作单位联合组建培训管理团队。各地教育行政部门可统筹协调，以“省、地市或县区”为单位组织参加培训；各幼儿园可根据实际需求，以幼儿园为单位开展园本研修；不同园所间、集团式办园下的幼儿园，可开展校际团队式合作研修。
七、报名事宜
1.培训费用：培训费用200元/人(含课程资源开发、组织管理、教学服务、平台使用、带宽支持等费用)。报名人数原则上不少于30人。费用由学员所在参训单位按下列账号统一支付：
收款单位：国家教育行政学院
开户银行：工行北京体育场支行
账 号：0200053009014409667
联 行 号：102100005307
汇款或转账请标注“幼儿园新入职教师”培训。
2.报名联系方式
